МНЕНИЯ
Критика решений президента Казахстана и минфина: почему страна остается в ловушке неолиберальной сырьевой модели? Президент Казахстана и его министерство финансов продолжают проводить политику, которая не только не решает системные проблемы экономики, но и углубляет их. Мы в QazLeft считаем, что текущие решения власти — это попытка «замазать трещины» в структуре капитализма,
МНЕНИЯ
Рекламное объявление компании Marine Health Group пестрит обещаниями высоких доходов, пассивного заработка и "уникальных" возможностей. Однако за глянцевой оберткой скрывается типичная схема, эксплуатирующая социальные надежды и экономическую уязвимость людей. Рассмотрим, как эта модель бизнеса не только вводит в заблуждение, но и усугубляет социальное неравенство. Знакомьтесь, “казахский Мавроди”, ученик
МНЕНИЯ
На расширенном заседании правительства, прошедшем под председательством Серика Жумангарина министр национальной экономики представил новую налоговую реформу. Ключевым изменением, предложенным в рамках реформы, является снижение порога по НДС и одновременное повышение ставки налога до 20%. Решение нового правительства крайне губительное, особенно в период тяжелейшей экономической нестабильности по всему миру и вот
МНЕНИЯ
Отчет “Global Risk Report 2025”, говорит нам о том, что экономическая политика Казахстана, предложенная правительством Токаева только усилит инфляцию и интеграцию экономики Казахстана с военной экономикой РФ, а также приведет к значительной потере финансового суверенитета республики. Мировая торговля переживает период глубокой трансформации, последствия которой определяют экономический ландшафт на десятилетия вперед.
МНЕНИЯ
Власти Казахстана, несмотря на заявления о социальной ориентированности, продолжают держать рабочее движение в ежовых рукавицах. Действующий закон о профсоюзах, вместо того чтобы служить инструментом защиты прав трудящихся, превратился в орудие бюрократического контроля и подавления рабочей солидарности. Анализ этого закона с позиций профсоюзных активистов и юристов, защищающих права трудящихся показывает, что
МНЕНИЯ
В современном мире, где борьба за рабочее место порой принимает ожесточенные формы, соискатели все чаще сталкиваются с практикой выполнения тестовых заданий. Зачастую это преподносится как необходимый этап отбора, позволяющий работодателю оценить профессиональные навыки кандидата. Однако, за этой, казалось бы, безобидной процедурой скрывается серьезная проблема — эксплуатация труда под видом проверки квалификации.
МНЕНИЯ
Аутсорсинг в IT, несмотря на распространенность, часто вызывает недовольство разработчиков. Помимо традиционных проблем, таких как заниженная оплата труда, отсутствие карьерных перспектив и работа с устаревшим кодом, в последнее время появилась новая, более серьезная пагубная тенденция – практика «многостаночничества». Она заключается в том, что аутсорсинговые компании продают одного разработчика сразу нескольким клиентам,